Odmera letnega dopusta 2022
Do konca meseca marca morajo vsi delodajalci zaposlenim izročiti Odločbe o odmeri letnega dopusta za leto 2022. Odločba mora vsebovati:
- podatke o delodajalcu in delavcu,
- zakonsko podlago za izračun števila dni letnega dopusta
- izračun števila dni letnega dopusta
- pravni pouk o načinu izrabe letnega dopusta
- potrdilo delavca o prejemu odmere letnega dopusta.
Odločba se zaposlenim lahko izroči osebno ali po elektronski pošti, mora pa biti v pisni obliki. Število odmerjenih dni letnega dopusta je odvisno od pogodbe o zaposlitvi, kolektivne pogodbe in datuma nastopa dela v tekočem letu. Letni dopust se poveča za vsakega otroka, ki še ni dopolnil 15 let, v primeru, da zaposleni spada v kategorijo starejših delavcev, invalidov ali delavcev z najmanj 60-odstotno telesno okvaro in če delavec neguje in varuje otroka, ki potrebuje posebno nego in varstvo.
V kolikor potrebujete pomoč pri pripravi odločb o odmeri letnega dopusta, se prosimo obrnite na svojega referenta.
Zimski regres: pojasnila
POVZETKI K UVELJAVITVI IN IZVRŠEVANJU ZAKONA O PRAVICI DO ZIMSKEGA REGRESA TER PRENOVI UGOTAVLJANJA DAVČNE OSNOVE Z ...
Zimski regres in spremembe pri normirancih
V preteklem tednu je bil sprejet Zakon o pravici do zimskega regresa ter prenovi ugotavljanja davčne osnove z upoštevanjem ...